一(yī)款好(hǎ相兒o)的車(chē)间工(gōng)作服定做,首要要让员工(gōng)一(yī)看到就打心眼里喜欢,因為(wèi草討)工(gōng)作服是提供给员工(gōng)穿的,而且是给员工(gōng)穿上后进行工(gōng)作的,假设员工(gōng)不(bù)喜欢,即便你用人市规章制度强迫他(tā)穿上身。那么,有80%的可能會(huì)影响到他(tā)工(gōng)作的心情。
比如(rú)說(shuō),林懂你因為(wèi)贪图便宜选择了面料欠好(hǎo)的工(gōng)作服,员工(gōng)穿戴工(gōng)作時(shí)身上很不(bù)酣畅,就无法集中精力工(gōng)作;
又比如(rú)你买了相对贵的工(gōng)作服,面料做工(gōng)都好(hǎo),但样式不(bù)美观,关于现在许多年青的蓝领员工(gōng)而言他煙,“颜值”很重要,假设本身颜值因為(wèi)一(yī)款工(gōng)作服而大(dà)打折扣,那刚激起的士气也就低什散去了三分之二。
而假设你买了美观但却不(bù)耐穿筆通的工(gōng)作服,员工(gōng)是喜欢了,但在工(gōng)作服采购上所付出的本钱代价将會(huì)成為(wè喝舊i)公司資(zī)金(jīn)严峻的负担,一(yī)起不(bù)耐穿的工(gōng)作服在工(gōng)作中不(bù)能对员工(gōng)的生命起到黑都有用的保证。
所以,以上任何一(yī)呢睡个问题都将导致职工(gōng)工(gōng)作效率的下降,并影响公司的正常发展
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